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Carrières

Chez Bird Construction, nous favorisons une culture d’innovation, de talent et d’appartenance. Lorsque vous vous joignez à Bird Construction, vous vous joignez à une équipe de professionnels forts, ambitieux et ouverts d’esprit.

Depuis 1920, Bird est une organisation axée sur la valeur, reconnaissant nos employés comme étant le cordon ombilical de l’organisation. Une carrière chez Bird vous offrira des occasions gratifiantes et stimulantes d’apprendre et de vous perfectionner tout en vous amusant.

Êtes-vous prêt à bâtir votre avenir?

Notre personnel, notre culture

Comptant des milieux de travail à l’échelle du Canada, chez Bird, nous avons travaillé fort pour bâtir et maintenir un environnement qui encourage l’innovation, la collaboration et le travail d’équipe qui s’articule autour d’une culture de travail axée sur le soutien.

Nos valeurs sont enracinées dans tout ce que nous faisons.

Nos valeurs

Une carrière avec Bird

Nous sommes dans l’industrie de la construction depuis 100 ans et nous avons aidé à bâtir des carrières à chaque tournant. Nous sommes fiers de ce que nous avons accompli ensemble et nous attendons avec impatience les 100 prochaines années.

Comme vous le savez, le domaine de la construction n’est pas toujours facile, et en tant que membre de notre équipe, vous serez confronté à de vrais défis qui vous obligeront à tirer parti de vos capacités actuelles et à d’en tirer profit pour poursuivre votre croissance personnelle et votre transformation de carrière.

Les compétences et l’expérience que nous cherchons comprennent autant la conception que l’estimation que la gestion de projets et plus encore. Nous offrons un vaste éventail de possibilités de carrière, de l’administration à la gestion en passant par des postes de main-d’œuvre qualifiés, jusqu’aux stages étudiants.

Votre carrière chez Bird peut progresser dans n’importe quelle direction et nous vous encourageons à acquérir de l’expérience dans tous les secteurs de notre entreprise. Nous voulons que votre carrière avec nous soit une réussite. Sachez que vous pouvez tenir pour acquis que nous travaillerons avec vous pour réaliser vos objectifs de carrière.

Male and female employees looking at drawing

Bird employees group picture on constructions site

Avantages de Bird

Des heures de travail flexibles, des activités d’engagement en matière de santé et de bien-être et d’autres avantages pour les employés.

Apprentissage et perfectionnement

Notre objectif est de créer et de maintenir une culture d’apprentissage ouverte et transparente qui favorise l’amélioration continue, la responsabilité partagée et l’engagement personnel envers notre succès individuel et collectif. Nous croyons que les employés doivent favoriser leur perfectionnement professionnel en ayant accès à des formations techniques et non techniques

Learning and Development

Our goal is to create and sustain an open and transparent learning culture that promotes continuous improvement, shared accountability, and personal commitment to our individual and collective success. We believe that employees should drive their career development by having access to technical and soft-skills training

Learning and Development

Étudiants

Notre programme pour étudiants

Chez Bird, un stage d’étudiant est une occasion de commencer à bâtir votre avenir. Nous croyons qu’il est essentiel de bâtir nos futurs leaders, c’est pourquoi notre programme d’étudiants est essentiel à la croissance de Bird Construction. Le but du programme est de fournir aux étudiants une expérience de travail pratique en fonction de conditions de travail répétées et de possibilités de carrière à temps plein lorsqu’ils sont diplômés. Chez Bird, vous vous joindrez à une équipe collaborative, vous ferez l’expérience d’opportunités de travail significatives et stimulantes, et vous élargirez votre réseau professionnel dans un environnement d’apprentissage favorable.

Possibilités d’emploi pour étudiants

Bird travaille avec divers établissements postsecondaires dans le cadre de programmes de construction, d’ingénierie, d’architecture, de conception, de santé et de sécurité, des finances et des TI. Les possibilités seront affichées dans les bureaux de placement de programmes coopératifs de votre établissement postsecondaire local.

Si vous ne voyez pas d’occasion de coopération affichée dans votre établissement postsecondaire, veuillez vous adresser à votre bureau Bird local pour parler à un représentant des ressources humaines.

Recrutement par des tiers

Bird Construction a une équipe de recrutement interne. Cependant, dans des circonstances particulières, nous collaborons avec des agences de recrutement tierces pour compléter notre processus interne. Nous comprenons les efforts qui doivent être consentis pour trouver des candidats qualifiés. C’est pourquoi nous choisissons soigneusement des recruteurs tiers.

Les agences de recrutement ne doivent pas communiquer directement avec les employés pour présenter des candidats. Bird ne paiera pas d’honoraire à un recruteur indépendant n’ayant n’a pas coordonné ses activités de recrutement avec un membre de l’équipe de recrutement de Bird et n’ayant pas reçu une approbation écrite.

Si vous souhaitez être considéré comme recruteur indépendant, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines de votre région. Veuillez noter que cela ne vous garantit pas un contrat ou une entente.

Fraude liée au recrutement

Il a été porté à l’attention de Bird que des offres d’emploi frauduleuses ont été proposées aux résidents du Canada et de l’extérieur. Les personnes ou les organisations qui envoient ces fausses offres d’emploi demandent parfois des renseignements personnels ou une somme d’argent pour poursuivre le processus de recrutement auprès de Bird.

Veuillez noter que Bird n’exigera jamais d’argent des personnes qui cherchent un emploi ni de renseignements personnels au-delà de ce qui est requis dans un curriculum vitæ. Toutes les personnes qui réussissent à obtenir une offre d’emploi chez Bird doivent toujours suivre un processus de recrutement officiel, y compris une entrevue avec un membre de l’équipe de recrutement de Bird.